勞模宣講進企業 工匠精神入人心——內蒙古自治區能源化學地質產業各級工會廣泛開展勞模工匠進企業宣講活動

　　一、高度重視，精心組織，營造學習宣傳勞模工匠的良好氛圍

　　按照區總迎慶黨的二十大召開這條工作主線，自治區能源化學地質工會高度重視，精心部署，下發了《關于開展2022年內蒙古自治區能源化學地質系統勞模工匠進企業宣講活動的通知》，要求產業系統各級工會以學習習近平總書記致首屆大國工匠創新交流大會的賀信為契機，推動勞模精神勞動精神工匠精神進企業、進車間、進班組，充分運用新媒體平臺，在8-9月以“喜迎二十大 建功新時代”為主題，結合企業實際和疫情防控要求，廣泛開展勞模工匠進企業線上線下宣講活動，讓產業工人充分領會勞模精神實質，將勞?；鳌皹藯U”“燈塔”“旗幟”，并轉化為廣大職工建功立業的自覺行動，營造了勞動光榮、技能寶貴、創造偉大的時代風尚。

　　二、因地制宜，積極創新，增強學習宣傳勞模工匠的實效性

　　產業系統各級工會結合企業實際，通過勞模宣講、事跡報告會、現場訪談、實操演示、短視頻等職工喜聞樂見的方式，組織各級勞模工匠開展了豐富多樣的進企業宣講活動。

　　一是產業工會組織勞模宣講活動。

　　1. 深入企業一線開展勞模工匠宣講活動。8月10日，自治區能源化學地質工會、呼和浩特市能源化工機械制造工會在內蒙古大唐國際托克托發電有限責任公司開展了“喜迎二十大 建功新時代”勞模工匠進企業宣講活動，公司一線職工共150余人參加活動。自治區勞動模范、北疆工匠孫利強領學了習近平總書記致首屆大國工匠創新交流大會的賀信。自治區勞模劉志勇、中央企業技術能手林顯超等4名勞模工匠分別結合自身工作經歷，講述了他們的工作經歷與心路歷程，分享了自己在平凡崗位上刻苦鉆研、實現夢想的奮斗故事，他們用自己干一行、愛一行、專一行、精一行的工作經歷生動詮釋了勞模精神、勞動精神、工匠精神，引起了大家的深刻共嗚。

　　在內蒙古大唐托克托發電有限公司開展勞模宣講活動

　　在內蒙古大唐托克托發電有限公司開展勞模宣講活動

　　2.統籌技能比賽活動，開展勞模工匠宣講活動。

　　今年，自治區能源化學地質工會廣泛開展勞動和技能競賽及勞模工匠進企業宣講活動，兩項活動齊頭并進、相得益彰，8月18日，在由自治區能源化學地質工會承辦的“建功‘十四五’  奮進新征程”2022年自治區采剝機械電修工職業技能比賽期間，在國家電投內蒙古公司白音華蒙東煤業公司開展了“勞模工匠進企業”宣講活動，來自全區9家參賽單位的領隊、部分參賽選手及白音華蒙東煤業公司職工代表共計95人參加。全國勞動模范于海洋領學了習近平總書記致首屆大國工匠創新交流大會的賀信。全國最美職工、全國五一勞動獎章獲得者包文杰，自治區五一勞動獎章獲得者馬麗杰等4人分別講述了各自在崗位上默默堅守、匠心筑夢、奮斗圓夢的感人故事。白音華蒙東煤業公司2名青年職工代表根據自身崗位實際談了感悟，表示今后以勞模工匠為榜樣，腳踏實地學習知識和技能，以主人翁姿態積極投身公司高質量發展征程中。

　　在國電投內蒙古公司蒙東白音華煤業公司開展勞模宣講活動

　　二是產業系統各級工會開展各具特色的宣講活動。

　　1.線上線下宣講活動擴大影響力。

　　為激勵廣大職工立足崗位、創先爭優，9月，內蒙古電力（集團）有限責任公司工會聯合公司黨委宣傳部舉辦了“喜迎二十大 建功新時代”2022年勞模工匠事跡報告會，由6位勞模工匠組成的宣講團分享了他們的先進事跡，生動展現了新時代蒙電人艱苦奮斗、開拓創新的精神風貌，詮釋了蒙電“忠誠敬業、追求卓越”的企業精神，讓在場的聽眾備受鼓舞，宣講活動共開通23個分會場，4000余名職工共同感悟勞模精神。內蒙古電力（集團）有限責任公司所屬各單位也積極響應號召，組織開展勞模工匠宣講活動，共有77位勞模工匠及先進典型人物深入到61家生產單位、基層一線班組、所部進行巡回宣講，對3000余名一線職工開展了宣講慰問活動。公司還利用微信公眾號、網絡平臺等媒體傳播手段廣泛宣傳勞模精神，開通微信專欄發布了51位勞模的先進事跡，激勵職工立足崗位成長成才、爭當勞模工匠。

　　內蒙古能源集團有限公司工會、國網蒙東電力集團公司工會、華能蒙西新能源公司工會等單位，組成各級勞模宣講團21個，宣講團成員32名，宣講團深入企業生產一線、車間班組開展宣講活動60多場次，參與職工達5000人次，通過講好勞模故事、勞動故事、工匠故事，用職工身邊耳熟能詳的名字樹起標桿，激發了職工立足崗位追求卓越的“磁場”效應。

　　 2.形式多樣的宣講活動提升實效性。

　　為達到全方位、立體式宣傳勞模工匠，讓勞模精神工匠精神深入人心，北方聯合電力有限責任公司出版了《北方群星璀璨》一書，收錄盤點2005年至2021年榮獲全國、自治區五一勞動獎表彰的勞模工匠故事近30篇；運用《北方電力》報、微信公眾平臺發布勞模工匠宣傳事跡40余篇；制作了2期巾幗建功微視頻，重點宣傳了自治區勞模、海勃灣發電廠高貴娥和全區五一巾幗標兵崗上都發電公司供熱營業班組的先進事跡；北方電力達拉特發電廠、魏家峁煤電公司舉行了“大國工匠”“華能創客工匠 ”工作室揭牌儀式，并舉行宣講座談會，大國工匠關志成、華能工匠焦利峰、華能創客張永貴在會上宣講個人事跡，共計100余人參加了宣講活動。

　　　　華電內蒙古公司工會、大唐內蒙古分公司工會通過開展勞模視頻“云”展播的形式講好勞模故事。大唐內蒙古分公司工作人員深入生產一線拍攝素材近500份，制作《勞模，我們身邊的平凡英雄》微視頻9期，推出了《勞模的一天》《榜樣力量引領前行》《榜樣來了》等專題14期，通過生動的影像展示勞模工匠風采，突出勞模持續學習、錘煉技能、充電賦能的成長歷程，方便偏遠的風光電場一線職工隨時觀看，有利于在職工中樹立終身學習的理念和追求，養成勤于學習、主動思考的習慣，在保供增效的主戰場建功立業。

　　北方聯合電力公司魏家峁煤電公司舉行勞模座談會暨宣講活動

　　3.“傳幫帶”活動促進共提升。

　　為鼓勵職工立足崗位學技術、練本領，大唐內蒙古分公司扎實開展“名師高徒”活動，組織全國電力行業優秀技術選手、集團公司優秀技能選手、各級勞模以“師帶徒”為工作抓手，以“傳幫帶”為實踐形式，簽訂師徒協議項目115項，簽約徒弟144人。為更好地傳承工匠精神，制作了《師帶徒強能力 傳幫帶共提升》《我的師傅是勞?！返认盗袌蟮?期，運用“名師效應”進一步鼓勵“勞模師傅”發揮傳、幫、帶作用，幫助青年職工走技能成才之路，匯聚起“處處有典型、時時學典型、人人當典型”的奮進正能量，為實現高質量發展注入新活力。

　　榜樣的力量是無窮的。今后，自治區能源化學地質工會將繼續以弘揚勞模精神、勞動精神和工匠精神為抓手，持續打造“勞模工匠進企業”工作品牌，推動落實產業工人隊伍建設改革的思想引領、素質提升、建功立業等舉措，激勵廣大職工把學習勞模精神勞動精神工匠精神轉化為立足崗位、拼搏奮進、實現夢想的自覺行動，用勞模精神勞動精神工匠精神擦亮新時代奮斗者底色，為自治區高質量發展作出新貢獻。

　　（自治區能源化學地質工會）