以文化人，以文塑企，以文興業

文化是一個國家、一個民族的靈魂。黨的十九屆五中全會提出，要繁榮發展文化事業和文化產業，提高國家文化軟實力。

多年來，國家能源準能集團始終堅持戰略先行、文化引領，舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象，突出職工思想政治引領，積極培育健康文明、昂揚向上、全員參與的職工文化，打造獨具準能特色的職工文化品牌，把廣大職工群眾最廣泛最緊密地團結起來，以職工文化的繁榮發展匯聚起加快建設世界一流示范企業的磅礴力量，在推動企業高質量發展中建功立業。

抓好頂層設計，突出思想政治引領

文化自信，是更基礎、更廣泛、更深厚的自信。

堅定理想信念就要依靠文化自信。準能集團認真貫徹落實《“十四五”文化發展規劃》，提高政治站位，把職工文化建設作為思想政治引領的重要載體，充分發揮工會組織政治功能和政治屬性，通過“國家能源網上職工之家”“準能集團媒體矩陣”等新媒體平臺，以符合企業實際、具有群眾特點、職工喜聞樂見的方式，積極開展形式多樣的思想政治教育，將文化自信融于“勞動創造幸?！薄皬妵鴱团d有我”主題宣傳教育實踐中，不斷提升職工思想政治水平。

為確保職工文化建設的方向正確，準能集團強化思想引導，緊緊圍繞黨的路線方針政策、社會主義核心價值觀等主題宣傳內容，抓好職工意識形態教育，以社會主義先進文化為引領，以中華優秀傳統文化為積淀，以“你能、我能、大家能、準能”的準能文化為精神動力，大力弘揚“以德為美、以和為貴”的德和理念，充分發揮職工文化陣地作用，將道德講堂、文化講堂打造成傳播先進文化的重要平臺，把社會主義核心價值觀轉化為群眾性的具體實踐活動。

抓好品牌項目，增強文化凝聚力

滿足職工群眾的美好文化生活需求，提高職工群眾的綜合素質是一項重要的“民心工程”。

準能集團致力于文化建設，重拳出擊打造“三大特色品牌”，強化文化供給。打造全民健身品牌，以準能集團第十一屆礦工運動會為平臺，將傳統體育競技項目和趣味項目有機結合，推廣普及健步走、健身操等大眾項目，提高體育運動的覆蓋面和普及率。打造職工文化品牌，以第三屆職工文化節為載體，不斷創新載體，讓“準能文化節”這一特色品牌，在新時代煥發新的活力，推動準能職工文化事業蓬勃發展。打造文化旅游品牌，依托準格爾國家礦山公園，開發“五條”線路，以“紅色旅游”引領綠色發展，傾情打造紅色之旅、綠色之旅、礦山之旅、文化之旅、和諧之旅，以文化助力綠色轉型發展。

與此同時，準能集團抓好精品創作，不斷提升文化內涵。深入實施職工文化精品工程，鼓勵文化創作生產，重點實施“三個一”文化提升工程，即開設《品牌準能》《潤心文苑》等一系列高品質文化欄目，打造一系列準能特色文創作品，總結一批優秀文化案例成果，充分發揮文化軟實力作用，實現以文化育人聚合力、以文化引領促發展。

抓好資源整合，形成強大合力

“準能 準能 準能 準能 萬眾一心 向前行 邁開堅定步伐 哎嗨哎嗨喲 跟著黨 跟著黨 實現我們的中國夢......”走進準能集團礦區，在會議室、傳達室，在電鏟操作室，到處都是職工們認真學唱司歌《準能》的動人場景。

通過集中學、自學等方式，準能集團掀起了學習司歌的熱潮，也進一步鞏固廣大職工對準能企業文化的認知，增添廣大職工的自豪感和歸屬感。

    此外，準能集團還積極創新方式，拓展職工文化傳播載體，充分運用互聯網技術，利用新媒體拓展文化的傳播力，對大型文體活動采取網絡直播等方式，向廣大職工群眾廣泛發送。充分利用準能視界微信公眾號及準能集團抖音官方賬號，推送形式多樣、具有感染力、富有特色的新媒體作品，同時在準能集團微信公眾號、網站開設職工文化欄目，為職工提供文藝欣賞、技能培訓、好書推薦等文化服務。

立足企業及職工實際情況，準能集團及各單位共成立了30個專業107個文體協會，聚集公司近3000名文體特長職工，在豐富和繁榮職工文化體育建設中發揮了重要作用。此外，為充分發揮文藝骨干的引領作用，經常開展基層采風、創作、培訓活動，持續舉辦“送文化·走基層”等系列文化活動，并鼓勵職工自創自編、自導自演、自寫自說，不斷培育文藝創作人才，提升職工文化素養，創作出了一大批貼近企業實際、貼近基層、貼近職工群眾的優秀文藝作品。

緊扣需求，加強職工文化宣傳陣地建設。準能集團充分發揮黨員教育實踐基地、“露天印象”展覽館、婚慶文化公園、文體中心等職工文化主陣地作用，以文化人、以德潤心，凝聚廣大職工奮進力量。2021年以來，準能集團新建了職工運動場、職工活動氣膜館和黨員教育實踐基地，并開工建設了職工綜合文體中心，截至目前，全公司共有運動場地100余處，健身房占地面積約5800㎡，累計建成職工書屋、讀書角72 個，藏書4.7萬余冊。同時，以文化中心、健身中心和職工運動場等公司級文體陣地為龍頭，礦處級文體陣地為抓手，92個職工之家、文化驛站為延伸，形成“十分鐘職工文化服務圈”，讓職工就近、便捷享受文化體育服務。

多項舉措支撐，文化活動成效凸顯

近年來，在多項舉措支撐下，準能集團文化服務水平逐年提升，越來越多的職工主動參與到文化建設中來，文化活動的魅力和成效凸顯。

文化活動“覆蓋面”廣。2021年，準能集團舉辦建黨百年“四千八百”系列慶?；顒?，創新開展千人升國旗、千人紅歌匯演、百組鐵藝文化作品展、百名杰出員工評選等12項大型活動，凝聚了共識、鼓舞了斗志、提振了士氣，線下參與職工達2萬余人次。2022年，準能集團以創建“健康準能”為主線，以文化節、運動會為主要載體，深入開展以“一條主線，兩個載體，六競賽六主題”為主要內容的群眾性文化體育活動，大力弘揚準能文化、安全文化、傳統文化，共籌辦15項大型文化活動、6次群眾性文藝展演、79項體育競賽活動。截至2022年9月，累計線下參與活動職工4萬余人次，線上觀看人員僅兩場消夏文藝展演就高達158.3萬人次。

文化活動“影響力”深。2022年，準能集團不斷挖掘職工文化新的需求點，孵化職工喜愛的新項目，讓職工文化品牌矩陣更豐滿更立體。先后舉辦了“元宵節”系列文化活動、“弘揚主旋律·追夢新征程”經典頌讀系列文化活動、“相約最美礦山 暢享健康生活”職工騎行大賽、職工消夏文化活動、線上職工運動會等活動，通過接地氣、易被職工接受的方式，讓先進文化進企業、進車間科隊、進班組，有力推動全民閱讀和全民健身。在職工文化建設的每一次“蝶變躍升”、職工“觸手可及”高品質美好生活的背后，充分展現了創建“幸福準能”“和諧準能”的信心和決心，多年來，準能集團多次獲評煤炭行業、內蒙古自治區、鄂爾多斯市等文化藝術工作“先進單位”榮譽。

文化活動“生命力”強。自2021年以來，在準能集團黨委領導下，全公司創作出一批主題鮮明、思想精深、藝術精湛、制作精良的精品力作。禮贊準能奮斗者的原創司歌《準能》和歌頌礦山設備守護者的《維修之歌》一經發布，在廣大職工群眾中引起廣泛共鳴，激發了干勁，鼓舞了士氣；由準能集團組織創作的大型音樂情景詩畫《高原春秋》，生動再現了準能集團氣勢恢宏的創業史、奮斗史、發展史；職工自編自導自演的微電影《通往幸福彼岸的天橋》，謳歌新時代準能人傳承老一輩建設者愛企如家的奉獻精神……一系列膾炙人口的文藝作品是廣大職工忠誠黨的事業、無私奉獻的真實寫照，是一代代準能人團結奮斗的生動實踐，必將激勵廣大員工在建設“新準能”的新征程中踔厲奮發、砥礪前行，以驕人的業績創造無愧于時代的精彩華章。

（陳瑞林）